2020-12-21 17:54:49 | 成都
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 公司屬于壟斷企業(yè)，發(fā)展還是不錯的，同行業(yè)基本沒有別的公司可以比得過廣聯(lián)達，行業(yè)內(nèi)屬于龍頭，基本坐工程都會用到廣聯(lián)達的軟件
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 不同部門，不同地點不一樣，有的部門氛圍還可以，有的部門氛圍很差，銷售基本氛圍都差，因為背負產(chǎn)值壓力，壓力很大
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 大，老銷售掌握著資源，對新人來說很不友好，基本沒什么資源，沒有資源的新人在這里很難發(fā)展，不建議新人來這個地方，最好是有銷售經(jīng)驗，有資源的人來這里
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2020-03-04 17:13:40 | 濟南歷下
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:7000元 年終獎:7000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準時下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 你選擇加入廣聯(lián)達的原因是什么？你覺得加入廣聯(lián)達對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 廣聯(lián)達是一個優(yōu)秀的企業(yè)，文化很好，讓人很舒適
非常人性化，公司的人力資源部還是很給力的
喜歡那里的企業(yè)文化
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 每年漲工資，漲幅300 - 1000 不等，
薪酬體系完善，畢竟是好幾千人的大公司，
各項制度很完善，有很多呆了10年左右的員工
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 前景很好，文化很好，讓人很舒適
公司人才比較多，清華北大的畢業(yè)生有很多，能力也很強
在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位
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2019-12-31 21:17:46 | 呼和浩特
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6500元 年終獎:35000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 很好，是建筑也里面的做的很想牛的軟件公司，而且未來的規(guī)劃清晰，對于不想自己折騰的人還是很適合的。
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 很好，公司的層級很明顯，基層、中層，高層基本就是一個分支經(jīng)理。分支經(jīng)理和部門經(jīng)理組成班子成員，在經(jīng)營決策時進行充分討論公識！
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 不是很大，我是公司工作十一年之后離開的，最主要的原因就是做中層管理已經(jīng)接近十年時間，在公司個人發(fā)展受限，而且影響基層人員的發(fā)展，正好有個機會就離開了。
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