東軟集團 393人分享
東軟集團 393人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了東軟集團工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀東軟集團的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解東軟集團福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
m_15904******
東軟集團 | 高級軟件工程師
五險一金都有，車補和取暖補總共300，補充保險是東軟自己的保險公司，可以報銷門診的一部分。園區(qū)可以停車，園區(qū)內(nèi)有食堂。
職朋9434311
東軟集團 | 軟件開發(fā)
都有的 公司七險二金 該有的都有 平時有一些小福利 還有注重員工的綜合發(fā)展 可以加入一些社團 平衡工作與生活的壓力 園區(qū)比較大 公司提供擺渡車 有食堂 有交通補貼
在東軟集團工作的人84%的反饋有社保(5險),0%的反饋有商業(yè)保險,8%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東軟集團社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在東軟集團工作的人4%的反饋不清楚,86%的反饋有,8%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東軟集團住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 軟件工程師 | 4644 | 10000 | 2000 |
| 高級軟件工程師 | 8562 | 17000 | 3200 |
| 軟件開發(fā) | 4727 | 10000 | 2000 |
| JAVA開發(fā)工程師 | 6582 | 10000 | 2400 |
| 售前 | 10650 | 13300 | 8000 |
勇者無懼
東軟集團 | java開發(fā)
薪資倒掛嚴重，剛入職的比工作10年的員工都高，一年漲幾百，主要沒人進了，招不上人，很垃圾，天天加班
鐵皮巧克力
東軟集團 | 售前
各個部門不一樣，盈利不好的一般不漲工資。五險一金，公積金百分之十。有企業(yè)年金需入職滿一年后。普調(diào)的話理論上一年一調(diào)但是看領導看時機。
朱朱??
東軟集團 | 人力資源專員/助理
有年終獎 一般給發(fā)1-3個月的工資，主要看部門的效益情況 具體什么時候發(fā)不是很清楚 還沒有入職
勇者無懼
東軟集團 | 軟件工程師
應屆生沒有，應屆生沒有。 一般1個多月，一般一個多月， 在年底的時候發(fā)，年底發(fā)。。。。。。。 xhougezishu
在東軟集團工作的人55%的反饋基本準時下班,14%的反饋偶爾晚下班,26%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東軟集團是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在東軟集團工作的人21%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,3%的反饋周六周日均加班,43%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東軟集團周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
職朋6994555
東軟集團 | erp銷售經(jīng)理
1、工作時間自由，但對銷售業(yè)績考核嚴厲。 2、周末偶爾加班，看客戶方的需求。 3、年休假一般五天，沒事的時候可以申請調(diào)休
m_15904******
東軟集團 | 高級軟件工程師
準時下班，項目忙偶爾會加班，年假單雙休均按照法定要求都正常，一般都是雙休，基本不會占用私人時間
zzwelvis
東軟集團 | 3g銷售代表
晉升機會主要靠自己，作為銷售來講，業(yè)績好肯定是第一位，公司提成還可以，其他生態(tài)廠家對于銷售激勵也是不錯的。
朱朱??
東軟集團 | 人力資源專員/助理
本科生2級 研究生3級 試用期6個月 到手大概6000元 沒有績效獎金，只有基本工資和采暖補貼和交通補貼
zzwelvis
東軟集團 | 3g銷售代表
工作氛圍比較好，同事之間很少有競爭關系，團隊配合比較好，領導比較重視人員的能力，比較適合長期發(fā)展
編程浪子
東軟集團 | 實施
積極的團隊氛圍 積極的團隊氛圍是自由、真誠、平等的工作氛圍,就是員工對自身工作滿意的基礎上,與同事、上司(經(jīng)理)之間關系相處融洽、有集體認同感、充分發(fā)揮團隊合作。
*^O^*
東軟集團 | 銷售經(jīng)理
人力資源會按照你的能力為你制定等級，工資與等級掛鉤。 1級：試用期 2級：初級軟件工程師 3級：軟件工程師 4級：項目經(jīng)理 5級：高級項目經(jīng)理 6級以上基本是部長或總監(jiān)一職了，這個職位每年都要向董事會答辯，進行未來部門的策劃什么的
爸爸就是我啦
東軟集團 | 開發(fā)工程師
節(jié)奏還可以，整個集團真的很大，有大量的樓群，主樓是在城堡的右邊，環(huán)境真的非常好，挺不錯的，環(huán)境非常好嗯嗯，非常好
職朋9434311
東軟集團 | 軟件開發(fā)
工作壓力適中 這個比較看部門 不同的部門工作強度不一樣 同時收獲也不一樣 公司不鼓勵加班的
cyounggg
東軟集團 | 實習生
壓力還好，沒有一般的軟件類私企壓力那么大，因為總體是外包的，所以技術方面壓力較小。人際方面也沒什么壓力。