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愛(ài)普生(EPSON) 59人分享

愛(ài)普生(EPSON) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-12-02 01:38:43

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了愛(ài)普生(EPSON)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀愛(ài)普生(EPSON)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解愛(ài)普生(EPSON)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

愛(ài)普生(EPSON)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

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愛(ài)普生(EPSON) | 涉外秘書(shū)

商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)。有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),一般5月發(fā)。有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),一般5月發(fā)。

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愛(ài)普生(EPSON) | 銷售

節(jié)假日福利,過(guò)年過(guò)節(jié)發(fā)點(diǎn)禮品,卡片,有補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),出差津貼,總體來(lái)說(shuō)還是不錯(cuò)的,交通補(bǔ)助沒(méi)有,話費(fèi)400塊每月,公積金很高,房補(bǔ)有一點(diǎn)點(diǎn),不多,沒(méi)有其他優(yōu)的待遇

社會(huì)保險(xiǎn)

在愛(ài)普生(EPSON)工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋都沒(méi)有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上愛(ài)普生(EPSON)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在愛(ài)普生(EPSON)工作的人85%的反饋有,14%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上愛(ài)普生(EPSON)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
cnc生產(chǎn)技術(shù)員680068006800

所有愛(ài)普生(EPSON)工資待遇(共33條)

工資漲幅

愛(ài)普生(EPSON)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

小李找工作123
愛(ài)普生(EPSON) | 銷售

一年漲一次,百分之5到10不等,薪酬體系完善,按級(jí)別不同,定心頂崗,進(jìn)入前一定要談好工資,工資基本都是每年四月初長(zhǎng)

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愛(ài)普生(EPSON) | 普工

一年4月份調(diào)薪一次,工資一般都是一次加一百塊,公司薪酬體系很完善,而且公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工很好,公司的工作氛圍很好,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)很關(guān)心員工

年終獎(jiǎng)

愛(ài)普生(EPSON)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

不管怎樣都要樂(lè)觀
愛(ài)普生(EPSON) | 售后服務(wù)

沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)普通員工有,下面客服是計(jì)件工資,一個(gè)有效服務(wù)電話5角,就是底薪2000,還有全勤,績(jī)效還有午餐補(bǔ)助10元每天,房補(bǔ)300,交通補(bǔ)貼100,好像要逐漸取消提供宿舍才從200提到300房補(bǔ)

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在愛(ài)普生(EPSON)工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,18%的反饋偶爾晚下班,3%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋輪班(兩班倒),3%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上愛(ài)普生(EPSON)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在愛(ài)普生(EPSON)工作的人18%的反饋周六經(jīng)常加班,7%的反饋周六周日均加班,55%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上愛(ài)普生(EPSON)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

愛(ài)普生(EPSON)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)


愛(ài)普生(EPSON) | 倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理

基本準(zhǔn)時(shí)下班,偶爾加班,雙休,經(jīng)理級(jí)別以下平時(shí)加班1.5倍工資,周末兩倍工資,8點(diǎn)半下班報(bào)銷打車費(fèi)

職朋用戶
愛(ài)普生(EPSON) | 一線作業(yè)員

上4休2加班是肯定的,一個(gè)月上20天班。下班必須準(zhǔn)時(shí),畢竟工作完成了。年假一個(gè)星期。不存在單雙休??梢岳斫鉃殡p休

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

愛(ài)普生(EPSON)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

不管怎樣都要樂(lè)觀
愛(ài)普生(EPSON) | 售后服務(wù)

初級(jí)工程師和中級(jí)工程師是主要接電話提供售后技術(shù)支持/主管主要監(jiān)督客服接電話的效率(質(zhì)檢監(jiān)管服務(wù)質(zhì)量/高級(jí)/精英工程師主要解決初中級(jí)工程師無(wú)法解決的問(wèn)題)/經(jīng)理/總監(jiān)

工作氛圍

愛(ài)普生(EPSON)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

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愛(ài)普生(EPSON) | SQ

工作氛圍很好,比較隨和,公司所有福利和加班費(fèi)嚴(yán)格按勞動(dòng)法執(zhí)行 公司領(lǐng)導(dǎo)還不錯(cuò),但是有時(shí)候會(huì)躲事情,抱著多一事不如少一事的心態(tài)

工作節(jié)奏

愛(ài)普生(EPSON)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

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愛(ài)普生(EPSON) | 涉外秘書(shū)

還可以,正常。有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),一般5月發(fā)。有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),一般5月發(fā)。有,根據(jù)當(dāng)財(cái)年公司業(yè)績(jī),一般5月發(fā)。

小李找工作123
愛(ài)普生(EPSON) | 銷售

平穩(wěn),很少需要加班,加班又加班工資,下班準(zhǔn)時(shí),周末不需要加班,如果加班會(huì)有一個(gè)月工資和調(diào)休一天的假,加班不住按照國(guó)家規(guī)定來(lái)

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