瑞晟微電子（蘇州）有限公司 72人分享
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 72人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了瑞晟微電子（蘇州）有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀瑞晟微電子（蘇州）有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解瑞晟微電子（蘇州）有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
有班車 有餐補 五險一金 有補充團保 新入職員工提供一年住宿 有網絡 公司電腦可以聯(lián)外網 工作有相關的學習資料課件
我想要兩顆西柚
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 | 軟件開發(fā)工程師
都有，國家規(guī)定的都有，五險一金，住房公積金是蘇州基本水平，沒有補充保險，沒有特別優(yōu)于其他公司的福利吧
在瑞晟微電子（蘇州）有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上瑞晟微電子（蘇州）有限公司社會保險統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在瑞晟微電子（蘇州）有限公司工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上瑞晟微電子（蘇州）有限公司住房公積金統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
亞非
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 | 軟件工程師
一般一年漲薪一次，比較靠譜，幅度不是很大，跟GDP的漲幅差不多吧。公司有完整的薪酬體系，不過最近今年的薪水實在是趕不上民營企業(yè)，國內芯片熱，IC設計公司，遍地開花。
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
每年漲一次 一般漲幅大約6%~10% 除個別時期有普調政策 薪酬體系比較完善 但是工作年限久可能遇到職業(yè)天花板 漲幅會掉下來
在瑞晟微電子（蘇州）有限公司工作的人64%的反饋基本準時下班,23%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上瑞晟微電子（蘇州）有限公司是否準時下班統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在瑞晟微電子（蘇州）有限公司工作的人41%的反饋周六周日偶爾加班,58%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源：以上瑞晟微電子（蘇州）有限公司周末加班情況統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
我想要兩顆西柚
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 | 軟件開發(fā)工程師
基本上都可以準時下班，一般不加班，看項目情況吧，項目急就要加班，年假是國家規(guī)定的吧，五天年假，單休
大星
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 | c語言軟件開發(fā)工程師
有軟件有硬件，有wifi有藍牙，有電腦周邊等等，我記得當時藍牙挺不錯的，現在不知道了。一年會有一次機會，不知道有沒有應屆生保護，現在一萬七了吧，應屆 當年就一萬三，碩士
大星
瑞晟微電子（蘇州）有限公司 | c語言軟件開發(fā)工程師
氛圍很好，大家學歷啥的都挺高的，溝通起來成本比較低，有點像個研究院。 領導人挺好的，就是不太喜歡6點準時下班，搞得大家也不是很好意思準時走，就小卷。 但實際上不限制什么時候下班的，畢竟班車我記得就6點15的第一輪把？
姝婧
瑞晟微電子 | 項目副理
工作內容導向 一般沒有加班補助 下班可以準時 也可以自主學習 周末沒有特殊需求不用加班 但是工作緊急的時候需要加班 。 只有在必須加班時，才能填加班申請，得到加班補助