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浙江大華技術(shù)股份有限公司 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-10-16 22:49:06

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江大華技術(shù)股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀浙江大華技術(shù)股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解浙江大華技術(shù)股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

浙江大華技術(shù)股份有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9787671
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 浙江大華

每天中午有食堂餐補(bǔ),基本在食堂吃就不用額外花錢。但是中午的飯補(bǔ)是充值到公卡上,不能提出來用

寰宇1
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 技術(shù)支持工程師

公積金按12%交,但是基數(shù)比較低,每個月賬戶多大概兩千快錢。有油補(bǔ),按照7毛錢一公里補(bǔ)貼,自己憑加油發(fā)票報銷。也可以用充加油卡的發(fā)票報銷,由于實際開車用不了七毛錢一公里,周邊很多同時加油卡里的余額都是五六位數(shù)的。

社會保險

在浙江大華技術(shù)股份有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險),8%的反饋有商業(yè)保險,2%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大華技術(shù)股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在浙江大華技術(shù)股份有限公司工作的人2%的反饋不清楚,90%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大華技術(shù)股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名平均工資最高工資最低工資
技術(shù)支持5497110001016
技術(shù)支持工程師6161100004130
IT技術(shù)支持5850100002300
解決方案工程師758190006500
硬件工程師8430180003130

所有浙江大華技術(shù)股份有限公司工資待遇(共272條)

工資漲幅

浙江大華技術(shù)股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9749422
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | WEB前端開發(fā)工程師

公司業(yè)績好,第二年只給高績效員工漲,漲幅一般1000左右。我作為本科應(yīng)屆生來,前兩年績效都很好完成了很多比研究生完成的好工作,前兩年直接給我漲了6500

職朋用戶
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 軟件測試開發(fā)工程師

入職以來不漲薪 ,,有年終,績效不好的話沒有年終獎,工資不會漲太多,說是一千吧,平時一點不長的,尤其為低績效的時候,很多人可能都帶:不下去吧,基本上入職多少薪資就是多少薪資了,一直到你離開

年終獎

浙江大華技術(shù)股份有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

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浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 技術(shù)支持工程師

有年終獎,看績效而定,年度任務(wù)沒完成會打五折,一般發(fā)到手是1-2個月的工資,扣稅后1w-2w左右。相對事業(yè)單位和其他企業(yè)還是偏少了點。

職朋9659765
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | UI設(shè)計師

有年終獎,一般2個月左右,具體也需看當(dāng)年公司、部門及個人績效,放得都很及時,一般在過年放假前一天就發(fā)。

工作時間

是否準(zhǔn)時下班

在浙江大華技術(shù)股份有限公司工作的人33%的反饋基本準(zhǔn)時下班,18%的反饋偶爾晚下班,35%的反饋經(jīng)常晚下班,11%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大華技術(shù)股份有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在浙江大華技術(shù)股份有限公司工作的人45%的反饋周六經(jīng)常加班,0%的反饋周日經(jīng)常加班,0%的反饋周六周日均加班,32%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大華技術(shù)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時間大家說

浙江大華技術(shù)股份有限公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9749422
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | WEB前端開發(fā)工程師

公司早上8:30-9:00上班,一般 124加班,年假是有的,公司年假和基本年假?,F(xiàn)在公司提倡大小周了。但是小周可以晚點來,我一般不去,因為我本身就不是很想呆了。

職朋9704738
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 技術(shù)支持

技術(shù)支持這個崗位呢,看任務(wù)量了,任務(wù)完成的早的話,下班也比較早,不然下班會比較晚,你也可以劃水,但是每天需要寫日報。

上班大家說

晉升機(jī)會

浙江大華技術(shù)股份有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?

職朋9624889
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 1程序員2軟件測試員

公司升級和漲公司完全不一個渠道,升級不代表升工資,年終只有個別人,拿績效A的才有,一般的沒有

奶茶火鍋哪個好
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 研發(fā)支持工程師

餐補(bǔ)飯補(bǔ)交通補(bǔ),住房補(bǔ)公積金各方面都比較充裕,保險齊全。優(yōu)于別人的福利可能就是上市公司,比較注重企業(yè)形象什么的,綜合要求評分比較高

工作氛圍

浙江大華技術(shù)股份有限公司工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

奶茶火鍋哪個好
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 研發(fā)支持工程師

工作節(jié)奏不錯,人跟輕松,下班跟準(zhǔn)時,可以根據(jù)工作量來調(diào)整自己的時間,如果申請加班的話,可以跟Boss申請有加班補(bǔ)助,工作的氛圍很好。

職朋用戶
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 技術(shù)支持

工作氛圍很好,團(tuán)隊會經(jīng)常一起聚餐,單工作強(qiáng)度很高,經(jīng)常需要加班,對于專業(yè)性技能要求非常高,但互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)普遍都這樣。我們的領(lǐng)導(dǎo)很好,領(lǐng)導(dǎo)只看是否有效完成分配的任務(wù),能否獨當(dāng)一面,能否替公司排憂解難

工作節(jié)奏

浙江大華技術(shù)股份有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

寰宇1
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 技術(shù)支持工程師

周末加班相對比較多,有加班費。工作日偶爾加班,工作日加班無加班費。加班時間比較彈性,可以自己安排。

職朋9624889
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 1程序員2軟件測試員

經(jīng)常加班,大小周,對于新人有的時候忙,周末還要過來上班。周六加班沒有工資,就兩頓餐補(bǔ)34塊錢,但可以兌換年終的調(diào)休。

工作壓力

浙江大華技術(shù)股份有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋9787671
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 浙江大華

實習(xí)的壓力不大,也不用做很難的工作。但看同事壓力挺大的,有bug的話就要一直改一直找,找到了改完了可能就還好。

職朋9624889
浙江大華技術(shù)股份有限公司 | 1程序員2軟件測試員

壓力大,來自于,不良競爭,競爭導(dǎo)向的公司,有的人適合在競爭中激發(fā)潛力,有的人就不適合競爭,一個人反而可以發(fā)揮的很好,我就不適合競爭。

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