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殼牌(中國)有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-04-26 11:53:39

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了殼牌(中國)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀殼牌(中國)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解殼牌(中國)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

殼牌(中國)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9422049
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福利很好,五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充保險(xiǎn),超長年假和帶薪病假,公司很有人文關(guān)懷,定期和不定期的團(tuán)建,差旅條件也比較好

費(fèi)思量
殼牌(中國)有限公司 | ka大客戶經(jīng)理

公司福利完善,公積金較高,基本上按照上限來交公積金。不太適合年輕人創(chuàng)業(yè),適合中年人安安穩(wěn)穩(wěn)工作養(yǎng)家。

社會(huì)保險(xiǎn)

在殼牌(中國)有限公司工作的人88%的反饋有社保(5險(xiǎn)),11%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上殼牌(中國)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在殼牌(中國)有限公司工作的人11%的反饋不清楚,88%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

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工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
管培生700070007000
加油站殼體管理員600060006000
儀器儀表技術(shù)員500050005000

所有殼牌(中國)有限公司工資待遇(共18條)

工資漲幅

殼牌(中國)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9422049
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每年公司會(huì)review工資情況,有時(shí)漲有時(shí)也不漲,薪酬體系還是比較完善的,但畢竟傳統(tǒng)企業(yè),只能說在同行業(yè)里薪資還算有競爭力

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一般來說,一年漲一次按照17%進(jìn)行增長薪酬體系。很完善晉升機(jī)制,很明確每月漲1000,而且規(guī)章制度很明確福利待遇很好。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在殼牌(中國)有限公司工作的人50%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,12%的反饋偶爾晚下班,12%的反饋輪班(兩班倒),25%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

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周末是否加班

在殼牌(中國)有限公司工作的人25%的反饋周六周日偶爾加班,37%的反饋周六周日均不加班,37%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上殼牌(中國)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

殼牌(中國)有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

ruiruikeai
殼牌(中國)有限公司 | 營銷管培生

公司工作時(shí)間基本上都能夠準(zhǔn)時(shí)上下班,基本上不需要加班,年假是帶薪的那種,根據(jù)國家規(guī)定的實(shí)行,一般來說是雙休休周六和周日。

上班大家說

工作氛圍

殼牌(中國)有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

-華
殼牌(中國)有限公司 | 加油站

工作的領(lǐng)導(dǎo)都是口頭練兵,沒有實(shí)際意義,就一個(gè)安全部門都是搞不出名堂,要加油站的站長自己去做方案,沒什么實(shí)際意義

職朋用戶
殼牌(中國)有限公司 | 會(huì)計(jì)

工作氛圍還算比較和諧,但晉升空間有限,團(tuán)隊(duì)凝聚力不是很強(qiáng),因?yàn)樾劫Y待遇差別大,領(lǐng)導(dǎo)與員工之間不和諧,領(lǐng)導(dǎo)傲漫官僚

工作節(jié)奏

殼牌(中國)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9422049
殼牌(中國)有限公司 | 商業(yè)專員

工作節(jié)奏比較緩和,看部門,雖然偶有加班,但其實(shí)公司也不鼓勵(lì)加班,還是注重人文關(guān)懷更多一點(diǎn),加班都是自發(fā)的,所以沒有補(bǔ)助

費(fèi)思量
殼牌(中國)有限公司 | ka大客戶經(jīng)理

自由工作時(shí)間,可以自己安排工作和出差,不需要打卡 ,也沒有加班,自然也沒有加班補(bǔ)貼。但有事情,自己也會(huì)自覺來做完,而不是非得要公司安排加班。

工作壓力

殼牌(中國)有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

職朋用戶
殼牌(中國)有限公司 | 加油員

壓力很大。每個(gè)月公司都安排一個(gè)顧客神訪就是偷拍檢查服務(wù)周到不,這個(gè)服務(wù)是必須按照流程來,不能漏一個(gè)流程,不過的話罰款很高至少300元以上

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