先是讓你填了一份測評(píng)，包含智力性格等的一些測試，大概有幾百道題，有些題目有點(diǎn)難度。隨后電話上簡單問了一些個(gè)人情況，接著就是讓你等通知。兩天后通知要進(jìn)行面試

格力iqc質(zhì)量工程師面試題

兩個(gè)HR，結(jié)構(gòu)性面試，要求穿著得體，背景舒適，然后都是根據(jù)簡歷問的一些問題，沒有為難，但是有很多讓你提出自己的一些意見和看法，包括對(duì)公司的認(rèn)同感呀，企業(yè)文化呀，總之要表現(xiàn)出自己的對(duì)工作的向往，以及自己認(rèn)真負(fù)責(zé)的一個(gè)態(tài)度

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緊張刺激，但是全程需要保持從容淡定，講話時(shí)，眼睛要正視面試官，問了一些綜合問題，保持睿智，自信，真誠，以及有強(qiáng)烈的就職欲望即可。

格力質(zhì)量工程師面試題

你個(gè)人的核心競爭力是什么？
你評(píng)價(jià)一下自己最大的優(yōu)點(diǎn)和最大的缺點(diǎn)？
你對(duì)未來的職業(yè)規(guī)劃是什么？

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技術(shù)主管問你對(duì)崗位的理解，問你職業(yè)規(guī)劃，發(fā)展，反正就沒有問專業(yè)知識(shí)，hr就根據(jù)你的簡歷對(duì)你的社會(huì)實(shí)踐提問

格力質(zhì)量工程師面試題

崗位的理解，公司的了解，發(fā)展規(guī)劃，薪資要求，家庭情況，項(xiàng)目內(nèi)容這些等等，還是你要會(huì)說，當(dāng)然聊的開心也不一定能去，加油

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