每個人時間大概十分鐘。因?yàn)槭请p盲面試，所以不能提及自己和父母的姓名，否則算作弊。先是一到兩分鐘的自我介紹，然后就是針對你的簡歷進(jìn)行提問，比如實(shí)習(xí)經(jīng)歷，獲得過的獎項(xiàng)的情況。也有問到父母的工作是什么，為什么選擇建設(shè)銀行，有報考其它銀行嗎等等。面試官挺和善的，就是我的專業(yè)和實(shí)習(xí)經(jīng)歷和銀行都沒什么關(guān)系，感覺涼涼。

建設(shè)銀行l(wèi)普通柜員面試題

比如實(shí)習(xí)經(jīng)歷，獲得過的獎項(xiàng)的情況。也有問到父母的工作是什么，為什么選擇建設(shè)銀行，有報考其它銀行嗎等等。

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其實(shí)參加的建行2017年的秋招，一面已過，馬上就要二面了。一面形式是無領(lǐng)導(dǎo)小組和辯論結(jié)合起來，一組14個人，五位面試官，她給小組出一個題目，我抽到的提是是否應(yīng)該降低量刑年齡，我是反方。面試官首先給5分鐘思考時間，然后給每人一分鐘舉手回自己的觀點(diǎn)（不是按順序，是搶答），之后正反方內(nèi)部進(jìn)行小組討論，討論完畢后雙方就開始辯論，最后正反方則努力達(dá)成一致意見。
最重要的是，在面試時一定要聽清楚面試官的要求，我們組就有一個因?yàn)闆]聽清楚要求，在第一環(huán)節(jié)就搶答，被面試官點(diǎn)名批評。還有一個重點(diǎn)就是溫柔，說話不要著急，要面帶微笑平和的講話，展現(xiàn)自己的親和力，如果你和別人同時要求發(fā)言，可以做出謙遜的姿態(tài)請對方先發(fā)言，如果對方先請你發(fā)言，也要表示對他感謝。還有一點(diǎn)就是，草稿紙不要寫的太亂，最后建行還要收走的，可能也會作為評分標(biāo)準(zhǔn)。

建設(shè)銀行普通柜員面試題

在當(dāng)前青少年犯罪頻發(fā)的背景下，是否應(yīng)當(dāng)降低判刑年齡？
你都報了那些銀行？過了幾個？

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我們是網(wǎng)上面試的，剛進(jìn)去會有一個一分鐘的自我介紹，然后就分成兩組進(jìn)行辯論賽，辯論賽是先顯示頁面一分鐘，然后正方反方，每個人都有一分鐘，再然后，是對雙方質(zhì)疑，每隊(duì)有兩分鐘，最后就是，雙方各派一個代表總結(jié)自己另一方的發(fā)言情況。辯論賽之后，會有面試官進(jìn)行提問，像是那種很平常的問題，但是要小心回答

建設(shè)銀行g(shù)柜員面試題

辯論賽的題目我記不清了，好像是老年人如何跨越數(shù)字鴻溝，之后，面試官提問了有沒有收到其他企業(yè)的offer,或者有沒有對其他的行業(yè)感興趣，還問了在專業(yè)的排名，自己認(rèn)為自己有什么優(yōu)勢。

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就是要先網(wǎng)申，然后有一個線上測試，然后有考試的筆試，最后是面試。筆試網(wǎng)上可以搜一下相關(guān)的題目，線上測試就是申論行測那種，因?yàn)闆]學(xué)過，感覺挺難的

建設(shè)銀行l(wèi)普通柜員面試題

問了一下大學(xué)學(xué)習(xí)的專業(yè)，問了一些專業(yè)的問題，問了一下職業(yè)規(guī)劃，將來自己打算怎么發(fā)展什么的，然后問了一下薪資待遇，什么時候能去上班

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