參與人有面試當(dāng)事人、Hr、部門經(jīng)理、廠長
首先是自我介紹。
其中涉及工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)之類的
后面有提問工作相關(guān)內(nèi)容，部門領(lǐng)導(dǎo)提問，廠長提問
人事溝通，
涉及家庭情況，能否接受加班之類
面試后有hr單獨(dú)聯(lián)絡(luò)談薪，覺得可以接受就發(fā)offer

天馬微電子工藝設(shè)備工程師面試題

主要提問內(nèi)容工藝流程
參與的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和主要異常解決方案
為什么離職？能否接受加班？
整體上感覺比較順利。

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面試很輕松，就是聊天一樣，問專業(yè)知識，以及能否倒班，還會(huì)有一些題目讓你看到我之后做個(gè)小演講，比如:皮之不存毛將焉附

天馬微電子cvd設(shè)備工程師面試題

能接受倒班嗎？
對加班怎么看待?
你如何理解 皮之不存，毛將焉附 這句話
家庭情況？為什么來這家公司？

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HR會(huì)一開始有一個(gè)電話面試，大概聊10到15分鐘左右，需要簡單介紹自己目前的狀況，說自己最成功的經(jīng)驗(yàn)等。然后會(huì)問你對工作內(nèi)容有什么了解，以及對薪資的期望等等吧

天馬微電子smt設(shè)備工程師面試題

①你之前學(xué)的不是完全對口的專業(yè)，為什么要申請這個(gè)職位？
②你愿意接受崗位調(diào)劑嗎?
③如果工作中與他人出現(xiàn)矛盾，你一般會(huì)如何解決呢？

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