無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試：一組7人，一開(kāi)始面試安裝順序做自我介紹，然后面試官介紹群面流程，讀題5-7分鐘，分享個(gè)人觀點(diǎn)10-12分鐘，討論20分鐘，總的時(shí)間控制在35分鐘內(nèi)，最后選代表發(fā)言

深圳市中信銀行信用卡中心風(fēng)險(xiǎn)管理面試題

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試：題目關(guān)于投資項(xiàng)目的資金分配，主要考慮當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展重要性。給了一張A4紙里面有一個(gè)案例，具體是投資25萬(wàn)元到5個(gè)項(xiàng)目里，分別是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、醫(yī)療科研、3D打印技術(shù)、還有個(gè)教育設(shè)施相關(guān)，并分別給出了每個(gè)項(xiàng)目的細(xì)節(jié)和所需資金，所需資金加起來(lái)肯定是大于25萬(wàn)的。題目是讓按重要程度排序并給出每個(gè)項(xiàng)目分配的資金，說(shuō)明理由。

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第二輪面試是hr面試，很和善，全程20min左右。我是壓線投遞所以已經(jīng)比較晚了，幾乎是最后一批的面試。之前經(jīng)歷了筆試，還有無(wú)領(lǐng)導(dǎo)群面。但感覺(jué)很可能是海面

深圳市中信銀行信用卡中心管培生面試題

問(wèn)了各種家庭情況，基本信息
如何理解信用卡的業(yè)務(wù)，怎么能利用你所學(xué)習(xí)的專業(yè)增進(jìn)信用卡業(yè)務(wù)
過(guò)往實(shí)習(xí)的內(nèi)容是如何的

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部門小姐姐帶到茶餐廳面試，一面兩面面試官都很nice，因?yàn)橹白龅臉I(yè)務(wù)和面試的崗位比較匹配，面試官就多問(wèn)了一些業(yè)務(wù)方面的問(wèn)題，技術(shù)方面就沒(méi)有深究，卡中心有專門的技術(shù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)框架，面試官都很務(wù)實(shí)。

深圳市中信銀行信用卡中心IT系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工程師面試題

1、說(shuō)一下微信支付寶的交易流程；
2、對(duì)賬系統(tǒng)數(shù)據(jù)量龐大怎么優(yōu)化；
3、ArrayList和HashMap的區(qū)別；
4、期望薪資是多少；
5、想從事哪方面的業(yè)務(wù)工作

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