深圳科士達(dá)科技股份有限公司 48人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了深圳科士達(dá)科技股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀深圳科士達(dá)科技股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解深圳科士達(dá)科技股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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公司每個(gè)月有餐補(bǔ)270塊錢好像，不太記得了。有自己的食堂，餐補(bǔ)差不多只夠吃早中餐。另外，免費(fèi)提供宿舍，員工只需出水電費(fèi)即可。交通補(bǔ)貼好像沒有，五險(xiǎn)一金都有的，但都是按照深圳最低繳納比例交，公積金是5%，繳納基數(shù)按你的實(shí)際工資（若月薪超過7500，按7500繳納）。補(bǔ)充公積金社保沒有，逢年過節(jié)沒什么福利，最多是領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)吃一頓飯。年終獎(jiǎng)第一年按你入職月數(shù)來的，比如8個(gè)月就是（8/12）*一個(gè)月工資，第二年聽說是2個(gè)月工資。加薪比較慢，通常是1年加500塊
在深圳科士達(dá)科技股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳科士達(dá)科技股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在深圳科士達(dá)科技股份有限公司工作的人86%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 售前工程師 | 12000 | 12000 | 12000 |
| 嵌入式 | 12000 | 12000 | 12000 |
| 售前/售后技術(shù)支持 | 13000 | 13000 | 13000 |
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公司一般一年漲一次工資，幅度在百分之5-10左右吧，薪酬體系還是比較完善，每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資，感覺還可以
在深圳科士達(dá)科技股份有限公司工作的人41%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,29%的反饋偶爾晚下班,23%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳科士達(dá)科技股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在深圳科士達(dá)科技股份有限公司工作的人29%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,52%的反饋周六周日偶爾加班,11%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳科士達(dá)科技股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
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崗位很多，晉身很少，正常情況每年給你加2、3百吧，除非你一年到頭沒命的加班可能會(huì)給你加1千。新招的大學(xué)生，95%以上干不滿2年走人，別人不是傻子好不好，大眾的眼睛是雪亮的。
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屬于嚴(yán)重的集權(quán)管理，官大一級(jí)壓死人，領(lǐng)導(dǎo)全部是對(duì)的，功勞全部是領(lǐng)導(dǎo)的，活全部是下屬干的，鍋全部由下屬背的，沒有地方說理，找公司高層領(lǐng)導(dǎo)投訴也不理你，管理層極其心黑。很多總監(jiān)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都是糊弄人的，天天混加班，逼下屬加班，不加班第二天立馬說你閑，總監(jiān)就是他媽監(jiān)工，下屬就是包身工，沒有人權(quán)。
Soleillette ?
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官大一級(jí)壓死人，論資排輩非常嚴(yán)重。HR招人水平非常差，跪舔華為出來的人，只看資歷不看能力。
tbf_bingo
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壓力不太大，因?yàn)榭剖窟_(dá)主要產(chǎn)品還是UPS，光伏逆變器等，有時(shí)候免不了拆機(jī)裝機(jī)，這樣一拆一裝就是1天，所以加班是比較多的。另外，實(shí)驗(yàn)室管理有點(diǎn)亂