知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京當(dāng)代置業(yè)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀北京當(dāng)代置業(yè)的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解北京當(dāng)代置業(yè)福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
諶興華
北京當(dāng)代置業(yè) | 人力
正常五險一金、沒有補充保險,公司提供食宿。 福利待遇一般般吧,沒有優(yōu)于其他公司的福利待遇。

宋晨晨
北京當(dāng)代置業(yè) | 工程經(jīng)理
房補只針對項目所在地的外地人,本地人沒有房補。其他的都一樣。中秋節(jié),春節(jié)等節(jié)日福利待遇也不好,還不如小開發(fā)公司
在北京當(dāng)代置業(yè)工作的人80%的反饋有社保(5險),10%的反饋有商業(yè)保險,10%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京當(dāng)代置業(yè)社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在北京當(dāng)代置業(yè)工作的人90%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京當(dāng)代置業(yè)住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 | 
|---|
在北京當(dāng)代置業(yè)工作的人50%的反饋基本準(zhǔn)時下班,37%的反饋經(jīng)常晚下班,12%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京當(dāng)代置業(yè)是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在北京當(dāng)代置業(yè)工作的人25%的反饋周六經(jīng)常加班,12%的反饋周日經(jīng)常加班,25%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京當(dāng)代置業(yè)周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

職朋用戶
北京當(dāng)代置業(yè) | 高級經(jīng)理
助理工程師,主管工程師,主任工程師,執(zhí)行經(jīng)理,高級經(jīng)理,總監(jiān),副總,總經(jīng)理,副總裁,總裁。晉升機會還行,各級別工資差不太多,原來基本工資不同

職朋用戶
北京當(dāng)代置業(yè) | 高級經(jīng)理
部分人員不專業(yè),唯利是圖。不適合長期發(fā)展,公司資金有問題?,F(xiàn)在流動性大,裁員很多,全員都在降薪,走了百分之三十了,原來公司還比較穩(wěn)定,資金出現(xiàn)問題后很多項目都已經(jīng)停工
趙什么凱
北京當(dāng)代置業(yè) | 會計
工作氛圍和團隊還是很不錯的,領(lǐng)導(dǎo)也挺不錯的。主要還是要自己學(xué)會好好與人相處,才行。不然去哪兒都一樣
諶興華
北京當(dāng)代置業(yè) | 人力
壓力不大, 但是工作內(nèi)容繁瑣,流程比較長。 公司工作強度還是不大的,項目開發(fā)也不屬于高周轉(zhuǎn)。

宋晨晨
北京當(dāng)代置業(yè) | 工程經(jīng)理
工作壓力還可以。工程部主要壓力在于工期,尤其是搶預(yù)售節(jié)點,封頂節(jié)點會很忙。項目總,區(qū)域公司會議,總經(jīng)理辦公會都會催促。