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一般在春節(jié)假期前發(fā)年終，一般三個(gè)月，會(huì)根據(jù)個(gè)人績效評(píng)級(jí)和公司整體業(yè)績達(dá)成確定系數(shù)，乘以個(gè)人的月工資就是最后的金額。

基層員工的年終獎(jiǎng)根據(jù)崗位有所差異，一般是多發(fā)幾個(gè)月工資作為年終獎(jiǎng)。領(lǐng)導(dǎo)的年終獎(jiǎng)不太清楚，薪資嚴(yán)格保密，大家一般不討論這個(gè)。

公司有年終獎(jiǎng)，基層員工一般多發(fā)兩個(gè)月工資作為年終獎(jiǎng)，不過也和崗位有關(guān)?；鶎訂T工再往上的領(lǐng)導(dǎo)級(jí)別年終獎(jiǎng)不清楚，大家對(duì)此諱莫如深，不談?wù)撨@個(gè)。

一幫是過年前一周發(fā)年總獎(jiǎng)勵(lì)，一般是部門績效加項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)，年終一般是三個(gè)月，項(xiàng)目獎(jiǎng)金今年拿了3萬

沒有，一般沒有，就是沒有，沒有沒有，漲工資了才會(huì)發(fā)，一般都沒有。進(jìn)去幾年以后先看看才會(huì)發(fā)，沒有沒有沒有沒喲