所謂管理培訓(xùn)生其實就是銷售員,面試沒難度,基本上你愿意就能留下來,會問你對銷售的理解,還有問你家庭情況,不能解決戶口和住宿問題。
面試官問的面試題:農(nóng)夫山泉股份有限公司管理培訓(xùn)生面試題
對銷售的理解
有什么興趣愛好
能否接受外派
有過哪些實習(xí)經(jīng)歷
介紹一下你的家庭背景
你父母對你的工作有什么要求和建議嗎
人很多,領(lǐng)案例之后小組分析,人員學(xué)科雜專業(yè)雜,有搶leader的有搶time keeper的,之后無亮點,大家都表現(xiàn)平平,其中面試過程沒有被打斷一直在紀(jì)錄
面試官問的面試題:農(nóng)夫山泉管理培訓(xùn)生面試題
學(xué)歷,工作經(jīng)驗,怎么看待公司未來,個人職業(yè)規(guī)劃等等,面試官不看人,比較不隨和,之后反饋開始反問的時候,如果面試官不看好你就會敷衍回答
先是宣講會現(xiàn)場筆試,筆試內(nèi)容行測題型+英文閱讀+方法題+作文題,通過后再1v1面試
面試官問的面試題:農(nóng)夫山泉股份有限公司銷售類管理培訓(xùn)生面試題
自我介紹
針對性格問些問題
和工作相關(guān)的基本沒問??赡苁腔卮鸬牟缓镁蜎]再接著問了
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