同學(xué)幫忙投的簡(jiǎn)歷，然后HR先把簡(jiǎn)歷給了部門負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人先聯(lián)系大致溝通基本情況，涉及做什么具體工作，工作地點(diǎn)合不合適，然后就聊了一些基本的情況，很健談，對(duì)人口氣很好，氛圍不錯(cuò)。然后接著就是HR約面試的時(shí)間，開始以為去合肥或則總部面試，后來發(fā)現(xiàn)是視頻面試，主要對(duì)著簡(jiǎn)歷在說，面試的是部門的大BOSS和之前聯(lián)系的負(fù)責(zé)人，不得不說，面試水準(zhǔn)很高，談的也很深入，主要一點(diǎn)就是實(shí)話實(shí)說，知道什么說什么，不要刻意表現(xiàn)自己就好。

合肥美的洗衣機(jī)產(chǎn)品工藝工程師面試題

面試官提出對(duì)注塑工藝未來發(fā)展方向？自己未來的規(guī)劃？公司設(shè)計(jì)的評(píng)審步驟是怎樣的？對(duì)于本職工作大致提了一些簡(jiǎn)單的問題。兩個(gè)面試官大致問了三四個(gè)問題，感覺答得不是特別好。

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問了個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和專業(yè)課等問題，問我是否有抗壓能力或接受加班，我就介紹了自己的專業(yè)所學(xué)以及個(gè)人的規(guī)劃問題，具體詳細(xì)說明了一些情況

合肥美的洗衣機(jī)2b質(zhì)檢員面試題

1. 為什么選擇加入美的公司？
2. 請(qǐng)介紹一下你的工作經(jīng)驗(yàn)及職責(zé)。
3. 你認(rèn)為自己的優(yōu)勢(shì)在哪里？
4.未來的工作規(guī)劃以及解決問題的能力

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前期主要與豬頭溝通，交流用人單位關(guān)心的幾個(gè)問題，然后與人事交流，用人單位驗(yàn)證畢業(yè)證，學(xué)位證等，然后安排面試，我從外趕過去，當(dāng)天上午抵達(dá)，與多個(gè)部門負(fù)責(zé)人交流技術(shù)與管理問題，總經(jīng)理因事務(wù)比較多，實(shí)際交流的時(shí)間很短。

合肥美的洗衣機(jī)設(shè)備專家面試題

1。家里的狀況？如果到合肥工作如何安排家人？
如實(shí)回復(fù)即可。
2。簡(jiǎn)單的工作介紹。
3。重要的項(xiàng)目以驗(yàn)有哪些？
介紹重要的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)即可。這部分用的時(shí)間比較久，因?yàn)閷I(yè)上有很多共同話題，用人單位會(huì)有意識(shí)有問幾個(gè)他們遇到的難題，看一下你的解決辦法。
4。薪資待遇？
目前現(xiàn)狀，后期期望（人事方面后續(xù)為索要銀行流水）。
5。到崗時(shí)間？
依個(gè)人安排。

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