面試過程比較輕松,HR展現(xiàn)出優(yōu)秀的專業(yè)素養(yǎng)和實踐經(jīng)驗。提出的問題不是很難,流暢回答且具備邏輯性就行了,主要要體現(xiàn)出較強的溝通和解決問題的能力。在個人性格及工作態(tài)度方面,候選人表現(xiàn)出強烈的責(zé)任心和團隊合作精神。
面試官問的面試題:奧克斯集團嵌入式linux軟件工程師面試題
首先是自我介紹一下?
你的家庭成員,你的父母都是干什么的?
你對我們公司有沒有看法,了解我們公司的精神嗎?對于來我們這里工作怎么看?
一面ai面試,有點類似于寶潔八大問的問題,還問了對加班的看法。二面技術(shù)面,自我介紹,圍繞項目問一些問題。
面試官問的面試題:奧克斯集團嵌入式硬件開發(fā)工程師面試題
遇到了什么困難,怎么解決的。
有沒有從其他方面借鑒來的經(jīng)驗運用到項目中,怎么運用的。
加班的看法。
一對一面試進入之后,先請你進行做介紹。然后對你的項目進行提問,隨后問問你有什么什么想法?
面試官問的面試題:奧克斯集團c/嵌入式工程師面試題
板子芯片使用的頻率
板子通信用的協(xié)議。
板子LCD屏幕的字模。
板子設(shè)計中遇到的困難和解決方法。
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