無領(lǐng)導(dǎo)小組討論：常規(guī)的題目，主題是領(lǐng)導(dǎo)會(huì)給你們一個(gè)案例，這個(gè)案例沒有絕對(duì)的正確是非之分，要求就是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)讓這個(gè)小組討論，最終給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)最好的方案，當(dāng)然了在你們討論中領(lǐng)導(dǎo)會(huì)根據(jù)你們的發(fā)言或者你們的一言一行來判斷一個(gè)人的交際溝通和團(tuán)隊(duì)合作精神，這樣的考核還算是公平的，所以在討論的過程中一定不要一言不發(fā)，要找準(zhǔn)自己在討論中的角色， 做好角色應(yīng)當(dāng)處理的問題，所以這就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的核心所在吧！
一分鐘即興演講
游戲
一對(duì)一面試

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帶著簡歷去跟HR單獨(dú)面。這個(gè)時(shí)候HR才關(guān)心你是哪個(gè)學(xué)校的，你什么時(shí)候畢業(yè)，你家是哪里的等等。也就是說前面那幾輪面試，HR根本不知道你的背景，完全是由能力來說事。其實(shí)過了前三輪基本就很穩(wěn)定了，最后一輪是就你將面臨的工作崗位來問你本人的意愿以及你是否確實(shí)愿意接受它，等等。

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剛開始是即興演講，每人1分鐘 接下來是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 發(fā)一個(gè)案例 先自己寫答案 然后小組討論的初一至的結(jié)果 派人發(fā)言 自我介紹 視頻面試

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你對(duì)這個(gè)崗位的認(rèn)識(shí)？
介紹一下你的家庭情況？
你對(duì)工作地點(diǎn)有要求么？
是否接受外派？

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先是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，然后是一分鐘演講

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十一假期應(yīng)該不應(yīng)該開放高速通道，機(jī)遇與挑戰(zhàn)

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