工行 521人分享
工行 521人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了工行工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀工行的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解工行福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋用戶
工行 | 柜員
補(bǔ)補(bǔ)交通補(bǔ)貼公積金，有房補(bǔ)交通補(bǔ)貼，公積金補(bǔ)充保險(xiǎn)等等，沒(méi)有什么特殊意義，別的公司的福利
職朋9544724
工行 | 客服經(jīng)理
平時(shí)福利有法定節(jié)假日補(bǔ)貼，住房提供不過(guò)房子不太好 并且是雙人間，離不同網(wǎng)點(diǎn)九黎不同，有住房公積金提供，提供 中午餐補(bǔ)
在工行工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),1%的反饋都沒(méi)有,1%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上工行社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在工行工作的人1%的反饋不清楚,94%的反饋有,3%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上工行住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 柜員 | 5174 | 18000 | 870 |
| 客戶經(jīng)理 | 7042 | 20000 | 2000 |
| 客服經(jīng)理 | 7158 | 15000 | 2000 |
| l普通柜員 | 5649 | 13000 | 1800 |
| g柜員 | 4000 | 5000 | 3000 |
職朋用戶
工行 | 柜員
變化比較小，一般近十年都很少漲工資，漲的幅度不大，公司的薪酬體系也比較完善吧！公司一般多久都不會(huì)漲工資的
樂(lè)魚
工行 | 客戶經(jīng)理
不但不漲工資，還降工資。待遇按勞分配，多勞多得，完不成還扣錢。薪酬體系完善，就是太完善了，離職不易
不系之舟
工行 | 通用崗
第一年沒(méi)有年終獎(jiǎng)，轉(zhuǎn)正后有，平時(shí)有季度獎(jiǎng)金， 會(huì)有過(guò)節(jié)補(bǔ)貼 讀書費(fèi) ，總之待遇很好，就是壓力大，需要經(jīng)常加班，有時(shí)候吃不上午飯
職朋用戶
工行 | 前臺(tái)普通柜員
有發(fā)放年終獎(jiǎng)，這個(gè)年終獎(jiǎng)不算高，普通柜員一般2萬(wàn)左右，主要看崗位考評(píng)以及年終測(cè)評(píng)，一般是春節(jié)前發(fā)放
在工行工作的人42%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,21%的反饋偶爾晚下班,27%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,0%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上工行是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在工行工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,0%的反饋周日經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,36%的反饋周六周日偶爾加班,19%的反饋周六周日均不加班,21%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上工行周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9583023
工行 | 個(gè)人客戶經(jīng)理
一般8點(diǎn)半到崗，一周一次晨會(huì)再提前20分鐘到，下班看個(gè)人，一般會(huì)待到6點(diǎn)走，周末輪流加班，一般兩到3周加一次，營(yíng)銷崗位不計(jì)補(bǔ)休。年假按工齡，10年以內(nèi)5天，超過(guò)10年10天。
職朋9427927
工行 | 客戶經(jīng)理
對(duì)公客戶經(jīng)理看項(xiàng)目，有項(xiàng)目來(lái)或者客戶有需求的時(shí)候就需要加班，催得急的會(huì)連續(xù)加班，沒(méi)有項(xiàng)目的時(shí)候正常下班。個(gè)人客戶經(jīng)理加班頻率會(huì)比較高
不系之舟
工行 | 通用崗
柜員 主管 負(fù)責(zé)人 競(jìng)升機(jī)會(huì)少 每年都在調(diào)工資的都在往上漲 就是柜員坐就了不舒服 監(jiān)控在頭上很壓抑
利于行
工行 | ib客戶經(jīng)理
基本工資有10多級(jí)，每級(jí)二檔，晉級(jí)機(jī)會(huì)不多，每檔130多元。最基本1900多元，七級(jí)一檔2400多元，本科生幾年就可到七級(jí)一檔。
五月
工行 | 客戶經(jīng)理
談不上好，為了錢，為了權(quán)，一決內(nèi)卷，同事僅僅是同事，利益超動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)到欲望強(qiáng)大，領(lǐng)導(dǎo)力超人。不是一般的。
金永
工行 | 客服經(jīng)理
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)很棒，非常的好，領(lǐng)導(dǎo)外瑞古德，從來(lái)不會(huì)不讓你努力工作，從來(lái)不會(huì)不給你壓力，從來(lái)不會(huì)關(guān)心員工死活
職朋用戶
工行 | 柜員
下班基本會(huì)晚一點(diǎn)，公司的節(jié)奏的一般是比較快的，下班了經(jīng)常是稍微會(huì)晚一點(diǎn)一點(diǎn)的，周末偶爾也會(huì)加班，但是加班是沒(méi)有補(bǔ)助的
愛(ài)吃貓的魚
工行 | 客戶經(jīng)理
工作節(jié)奏看領(lǐng)導(dǎo)，一般工作內(nèi)容還是很多，加班還是比較多，但周末一般不加班，加班沒(méi)有加班補(bǔ)助
職朋9544724
工行 | 客服經(jīng)理
看網(wǎng)點(diǎn)壓力，有些大有些小，人多就大，人少就小，還有不同網(wǎng)點(diǎn)人不一樣，規(guī)章制度嚴(yán)格他也不同，有些主管領(lǐng)導(dǎo)比較麻煩，有些比較和善
shinian10
工行 | 柜員
大，柜員被投訴還要無(wú)條件道歉，平常還有各種業(yè)績(jī)壓力，主要是雙211畢業(yè)做柜，真的要吐了，明明本科就可以做，為什么要等到研究生畢業(yè)！